Course Catalogues
interaktive Modulhandbücher
LA gbF/kbF BK Ba 2011-V2013
Coursecatalogue for the Bachelorstudiengang mit der Lehramtsoption Berufskollegs Große berufliche Fachrichtung Wirtschaftswissenschaft mit Kleiner beruflicher Fachrichtung (Wirtschaftsinformatik oder Sektorales Management oder Produktion, Logistik, Absatz oder Finanz- und Rechnungswesen, Steuern) (ExamReg2011-V2013)
Einführung
Hinweise
Dieses Modulhandbuch dient als kommentiertes Veranstaltungsverzeichnis für die Studierenden und gleichzeitig als Unterlage für die Akkreditierungsbehörde. Alle inhaltlichen und organisatorischen Angaben der Modulbeschreibungen beruhen auf Angaben der Dozenten. Beachten Sie, dass immer Änderungen möglich sind, und das Modulhandbuch daher jährlich überarbeitet wird.
Module
Unter Modularisierung versteht man die Zusammenfassung von Stoffgebieten zu thematisch und zeitlich abgerundeten, in sich geschlossenen und mit sog. "Credits" versehenen abprüfbaren Einheiten. Module können verschiedene Lehr- und Lernformen umfassen und die Inhalte können sich auf ein einzelnes Semester oder auch auf ein ganzes eines Studienjahr verteilen. Wenn alle zu einem Modul gehörigen Prüfungsleistungen erbracht sind, werden dem Prüfungskonto sog. Credits (=Cr) gutgeschrieben und es wird die Note des Moduls berechnet.
Leistungspunkte
Die Credits (manchmal auch Leistungspunkte oder Kreditpunkte genannt) werden nach dem Standard ECTS vergeben (European Credit Transfer System = Europäisches System zur Anrechnung von Studienleistungen). Das European Credit Transfer System dient der Erfassung der von den Studierenden erbrachten Leistungen sowie der Anerkennung von Prüfungsleistungen aus anderen Studiengängen. Pro Studienjahr sollen 60 Credits erworben werden. Auf der Grundlage von erworbenen Credits und der dabei erzielten Noten (Grade Points) werden die gewichteten Durchschnittsnoten (Grade Point Averages) der Module und die Noten der Bachelorprüfung insgesamt berechnet.
Studienaufwand
Jede Lehrveranstaltung ist mit Credits versehen, die dem jeweils erforderlichen Studienaufwand (Workload) entsprechen. Ein Credit entspricht dabei einem Studienaufwand von 30 Stunden effektiver Studienzeit; dies umfasst Präsenzzeiten, Vor- und Nachbereitung sowie die Prüfungsvorbereitungen. Ein Studienjahr umfasst 60 Credits, was 1800 Arbeitsstunden pro Jahr entspricht. Der Umfang von Lehrveranstaltungen und die zugehörigen Credits der einzelnen Lehrveranstaltungen sind in den Modulbeschreibungen festgelegt. Bei dem erfolgreichen Abschluss eines Moduls werden die für dieses Modul vorgesehenen Credits dem Bonuspunktekonto des bzw. der Studierenden gutgeschrieben.
Prüfungsleistungen und -anforderungen
Die zu erbringenden Prüfungsleistungen können den jeweiligen Modulbeschreibungen entnommen werden. Die Prüfungsdauer bzw. der Umfang schriftlicher Arbeiten orientieren sich an den Vorgaben der Prüfungsordnung für diesen Studiengang. Die konkreten Prüfungsanforderungen werden von den Dozentinnen und Dozenten spätestens zu Beginn der Lehrveranstaltung bekannt gegeben. Das gleiche gilt im Falle von Studienleistungen, insbesondere wenn sie Voraussetzung zur Teilnahme an der Prüfung bzw. für den Modulabschluss sind.
Studienverlaufsplan
Hinweise zu Lehrveranstaltungen von Juniorprofessorinnen und Juniorprofessoren, außerplanmäßigen Professorinnen und Professoren, Honorarprofessorinnen und Honorarprofessoren, Privatdozentinnen und Privatdozenten, promovierten wissenschaftlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Lehrbeauftragten sowie Lehrveranstaltungen anderer Fakultäten der UDE
Veranstaltungen und Prüfungen von Juniorprofessorinnen und Juniorprofessoren, außerplanmäßigen Professorinnen und Professoren, Honorarprofessorinnen und Honorarprofessoren, Privatdozentinnen und Privatdozenten, promovierten wissenschaftlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Lehrbeauftragten, mit Ausnahme von Veranstaltungen und Prüfungen des Pflichtbereichs, stellen ein freiwilliges Zusatzangebot der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften im angegebenen Semester dar. Selbiges gilt für Lehrveranstaltungen anderer Fakultäten der UDE (Dienstleistungsangebote). Es besteht kein Rechtsanspruch der Studierenden auf wiederholte Durchführung der Veranstaltung und Prüfung im Folgesemester oder weiteren Semestern. Informieren Sie sich jeweils vor Vorlesungsbeginn über das aktuelle Angebot. Erstmalige Angebote an Lehrveranstaltungen stehen unter dem Vorbehalt der Genehmigung und/oder Finanzierung.
Prüferinnen und Prüfer
An der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften gilt der Grundsatz „wer lehrt, der prüft“. Prüferinnen und/oder Prüfer sind daher die in der jeweiligen Modulbeschreibung genannten Lehrperson/en. Bei Veranstaltungskombinationen aus Vorlesung und (i.d.R.) Übung ist die Lehrperson der Vorlesung die Prüferin oder der Prüfer. Bei mehreren Lehrpersonen, welche die Veranstaltung im semesterweisen Wechsel durchführen, ist die oder der im jeweiligen Semester Lehrende in den zugehörigen Prüfungen auch Prüferin oder Prüfer. Dies gilt unbeschadet der ergänzenden Bestellung von Prüferinnen und Prüfern durch den Prüfungsausschuss.
Prüfungstermine und Anmeldefristen
Bitte informieren Sie sich rechtzeitig auf den Seiten des Bereichs Prüfungswesen über die Prüfungstermine und die Anmeldefristen, insb. auch bei Sonderprüfungen die außerhalb der regulären Prüfungszeiträume liegen.
Bachelorprüfung in der großen beruflichen Fachrichtung - 1st-6th Semester, Compulsory
Pflichtbereich Volkswirtschaftslehre - 1st-5th Semester, Compulsory
- Module Einführung in die Volkswirtschaftslehre (6 Credits), Compulsory, 1st Semester
- VO: Einführung in die Volkswirtschaftslehre (3 Credits)
- UEB: Einführung in die Volkswirtschaftslehre (3 Credits)
- Module Makroökonomik I (6 Credits), Compulsory, 2nd Semester
- VO: Makroökonomik I (3 Credits)
- UEB: Makroökonomik I (3 Credits)
- Module Mikroökonomik I (6 Credits), Compulsory, 2nd Semester
- VO: Mikroökonomik I (3 Credits)
- UEB: Mikroökonomik I (3 Credits)
- Module Mikroökonomik II (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
- VO: Mikroökonomik II (3 Credits)
- UEB: Mikroökonomik II (3 Credits)
- Module Makroökonomik II (6 Credits), Compulsory, 5th Semester
- VO: Makroökonomik II (3 Credits)
- UEB: Makroökonomik II (3 Credits)
- Module Einführung in die Volkswirtschaftslehre (6 Credits), Compulsory, 1st Semester
Pflichtbereich Betriebswirtschaftslehre - 1st-4th Semester, Compulsory
- Module Einführung in die Betriebswirtschaftslehre (6 Credits), Compulsory, 1st Semester
- VO: Einführung in die Betriebswirtschaftslehre (6 Credits)
- Module Externes Rechnungswesen (6 Credits), Compulsory, 2nd Semester
- VO: Externes Rechnungswesen (3 Credits)
- UEB: Externes Rechnungswesen (3 Credits)
- Module Internes Rechnungswesen (6 Credits), Compulsory, 2nd Semester
- VO: Kosten- und Leistungsrechnung (3 Credits)
- UEB: Kosten- und Leistungsrechnung (3 Credits)
- Module Unternehmensführung (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
- VO: Unternehmensführung (3 Credits)
- UEB: Unternehmensführung (3 Credits)
- Module Organisation (6 Credits), Compulsory, 4th Semester
- VO: Organisation (3 Credits)
- UEB: Organisation (3 Credits)
- Module Einführung in die Betriebswirtschaftslehre (6 Credits), Compulsory, 1st Semester
Pflichtbereich Mathematik - 1st Semester, Compulsory
- Module Mathematik für Wirtschaftswissenschaftler (6 Credits), Compulsory, 1st Semester
- VO: Mathematik für Wirtschaftswissenschaftler (3 Credits)
- UEB: Mathematik für Wirtschaftswissenschaftler (3 Credits)
- Module Mathematik für Wirtschaftswissenschaftler (6 Credits), Compulsory, 1st Semester
Pflichtbereich Statistik - 1st Semester, Compulsory
- Module Deskriptive Statistik (6 Credits), Compulsory, 1st Semester
- VIU: Deskriptive Statistik (6 Credits)
- Module Deskriptive Statistik (6 Credits), Compulsory, 1st Semester
Pflichtbereich Recht - 3rd-4th Semester, Compulsory
- Module Rechtswissenschaft für Ökonomen (Wirtschaftsprivatrecht) (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
- VO: Rechtswissenschaft für Ökonomen (Wirtschaftsprivatrecht) (4,5 Credits)
- UEB: Rechtswissenschaft für Ökonomen (Wirtschaftsprivatrecht) (1,5 Credits)
- Module Handelsrecht (6 Credits), Compulsory, 4th Semester
- VO: Handelsrecht (3 Credits)
- UEB: Handelsrecht (3 Credits)
- Module Rechtswissenschaft für Ökonomen (Wirtschaftsprivatrecht) (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
Pflichtbereich Wirtschaftsdidaktik - 6th Semester, Compulsory
- Module Allgemeine Wirtschaftsdidaktik I (8 Credits), Compulsory, 6th Semester
- VO: Einführung in die Wirtschaftsdidaktik (3 Credits)
- UEB: Einführung in die Wirtschaftsdidaktik (3 Credits)
- SEM: Medieneinsatz und -gestaltung in der ökonomischen Bildung (2 Credits)
- Module Allgemeine Wirtschaftsdidaktik I (8 Credits), Compulsory, 6th Semester
Wahlpflichtbereich Betriebswirtschaftslehre - 5th Semester, Compulsory
- Module Absatzmarketing (6 Credits), Elective, 5th Semester
- VO: Absatzmarketing (3 Credits)
- UEB: Absatzmarketing (3 Credits)
- Module Asset Management (6 Credits), Elective, 5th Semester
- VO: Asset Management (3 Credits)
- UEB: Asset Management (3 Credits)
- Module (expiring) Business Model Innovation, Entrepreneurship, & AI (6 Credits), Elective, 5th Semester
- VO: Business Model Innovation, Entrepreneurship, & AI (3 Credits)
- UEB: Business Model Innovation, Entrepreneurship, & AI (3 Credits)
- Module Einführung in die Wirtschaftsinformatik (6 Credits), Elective, 5th Semester
- VIU: Einführung in die Wirtschaftsinformatik (6 Credits)
- Module Grundzüge der Unternehmensbesteuerung (6 Credits), Elective, 5th Semester
- VO: Grundzüge der Unternehmensbesteuerung (3 Credits)
- UEB: Grundzüge der Unternehmensbesteuerung (3 Credits)
- Module Internationale Rechnungslegung II: Konzernrechnungslegung (6 Credits), Elective, 5th Semester
- VO: Internationale Rechnungslegung II: Konzernrechnungslegung (3 Credits)
- UEB: Internationale Rechnungslegung II: Konzernrechnungslegung (3 Credits)
- Module Investition und Finanzierung (6 Credits), Elective, 5th Semester
- VO: Investition und Finanzierung (3 Credits)
- UEB: Investition und Finanzierung (3 Credits)
- Module (expiring) Personalmanagement (6 Credits), Elective, 5th Semester
- VO: Personalmanagement (3 Credits)
- UEB: Personalmanagement (3 Credits)
- Module Absatzmarketing (6 Credits), Elective, 5th Semester
Pflichtbereich Berufsfeldpraktikum - 5th Semester, Compulsory
Das Modul umfasst insgesamt einen Workload von 180 Stunden. Der Berufsfeldaufenthalt beträgt mindestens 80 Zeitstunden; die weitere Aufteilung des Workloads ist in der Modulbeschreibung erfasst.
- Module Berufsfeldpraktikum (6 Credits), Compulsory, 5th Semester
- SEM: Berufsfeldpraktikum (3 Credits)
Bachelorprüfung in der kleinen beruflichen Fachrichtung - 3rd-6th Semester, Compulsory
Sektorales Management - 3rd-6th Semester, Elective
Pflichtbereich Kleine berufliche Fachrichtung "Sektorales Management" - 3rd Semester, Compulsory
- Module Einführung in die Gesundheitsökonomik: Theorie und Politik (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
- VIU: Einführung in die Gesundheitsökonomik: Theorie und Politik (6 Credits)
- Module Einführung in die Gesundheitsökonomik: Theorie und Politik (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
Wahlpflichtbereich Kleine berufliche Fachrichtung "Sektorales Management" - 4th-6th Semester, Compulsory
- Module Einführung in die Gesundheitsökonomik: Empirische Studien (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIU: Einführung in die Gesundheitsökonomik: Empirische Studien (6 Credits)
- Module Einführung in die Ökonometrie (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Einführung in die Ökonometrie (3 Credits)
- UEB: Einführung in die Ökonometrie (3 Credits)
- Module Fachseminar Gesundheitsökonomik (Bachelor) (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- SEM: Fachseminar Gesundheitsökonomik (6 Credits)
- Module Fachseminar Medizinmanagement (Bachelor) (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- SEM: Fachseminar Medizinmanagement (6 Credits)
- Module Grundlagen des Krankenhausmanagements (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIU: Grundlagen des Krankenhausmanagements (MM2) (6 Credits)
- Module Grundlagen des Krankenversicherungsmanagements (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIU: Grundlagen des Krankenversicherungsmanagements (MM6) (6 Credits)
- Module Induktive Statistik (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIU: Induktive Statistik (6 Credits)
- Module Einführung in die Gesundheitsökonomik: Empirische Studien (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
Produktion, Logistik, Absatz - 3rd-6th Semester, Elective
Pflichtbereich Kleine berufliche Fachrichtung "Produktion, Logistik, Absatz" - 3rd Semester, Compulsory
- Module Absatzmarketing (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
- VO: Absatzmarketing (3 Credits)
- UEB: Absatzmarketing (3 Credits)
- Module Absatzmarketing (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
Wahlpflichtbereich Kleine berufliche Fachrichtung "Produktion, Logistik, Absatz" - 4th-6th Semester, Compulsory
- Module Angewandte Marktforschung (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIS: Angewandte Marktforschung (6 Credits)
- Module Data Science in Marketing und Handel (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIS: Data Science in Marketing und Handel (6 Credits)
Übergangsregelung Anwendungsgebiete der Wirtschaftsinformatik:
- Studierende, die beide Teilprüfungen „Digital Business Grundlagen“ uns „Enterprise Systems“ mit je 3 Credits des Moduls „Anwendungsgebiete der Wirtschaftsinformatik“ bereits abgelegt haben, wird das Modul „Anwendungsgebiete der Wirtschaftsinformatik“ auf das neue Modul „Enterprise Systems“ (6 Credits) angerechnet. Auf Antrag kann auch auf das neue Modul „Digital Business Grundlagen“ (6 Credits) angerechnet werden.
- Studierende, die nur die Teilleistung „Enterprise Systems“ (3 Credits) abgelegt haben, wird diese Prüfungsleistung zusammen mit einer Schlüsselqualifikation im Umfang von mind. 3 Credits auf das neue Modul „Enterprise Systems“ (6 Credits) angerechnet.
- Studierende, die nur die Teilleistung „Digital Business Grundlagen“ (3 Credits) abgelegt haben, wird diese Prüfungsleistung zusammen mit einer Schlüsselqualifikation im Umfang von mind. 3 Credits auf das neue Modul „Digital Business Grundlagen“ (6 Credits) angerechnet.
- Schlüsselqualifikationen zur Aufstockung der oben genannten Module können bis zum Ende des Sommersemesters 2025 nachgeholt werden.
- Module Digital Business-Grundlagen (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Digital Business-Grundlagen (3 Credits)
- UEB: Digital Business-Grundlagen (3 Credits)
- Module Enterprise Systems (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Enterprise Systems (3 Credits)
- UEB: Enterprise Systems (3 Credits)
- Module Einführung in die Energiewirtschaft (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Einführung in die Energiewirtschaft (3 Credits)
- UEB: Einführung in die Energiewirtschaft (3 Credits)
- Module Einführung in die Wirtschaftsinformatik (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIU: Einführung in die Wirtschaftsinformatik (6 Credits)
- Module Gewerblicher Rechtsschutz und Urheberrecht (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Gewerblicher Rechtsschutz und Urheberrecht (3 Credits)
- UEB: Gewerblicher Rechtsschutz und Urheberrecht (3 Credits)
- Module Handelsmanagement und Handelscontrolling (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIU: Handelsmanagement und Handelscontrolling (6 Credits)
- Module Induktive Statistik (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIU: Induktive Statistik (6 Credits)
- Module (expiring) Informationstechnologierecht (IT-Recht) (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Informationstechnologierecht (IT-Recht) (3 Credits)
- UEB: Informationstechnologierecht (IT-Recht) (3 Credits)
- Module (expiring) Instrumente des Handelsmarketings (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIU: Instrumente des Handelsmarketings (6 Credits)
- Module Käuferverhalten im Einzelhandel (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIU: Käuferverhalten im Einzelhandel (6 Credits)
- Module Umweltökonomik und erneuerbare Energien (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Umweltökonomik und erneuerbare Energien (3 Credits)
- UEB: Umweltökonomik und erneuerbare Energien (3 Credits)
- Module Angewandte Marktforschung (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
Finanz- und Rechnungswesen, Steuern - 3rd-6th Semester, Elective
Pflichtbereich Kleine berufliche Fachrichtung "Finanz- und Rechnungswesen, Steuern" - 3rd Semester, Compulsory
- Module Investition und Finanzierung (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
- VO: Investition und Finanzierung (3 Credits)
- UEB: Investition und Finanzierung (3 Credits)
- Module Investition und Finanzierung (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
Wahlpflichtbereich Kleine berufliche Fachrichtung "Finanz- und Rechnungswesen, Steuern" - 4th-6th Semester, Compulsory
- Module Asset Management (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Asset Management (3 Credits)
- UEB: Asset Management (3 Credits)
- Module Ausgewählte Fragestellungen der Internationalen Rechnungslegung (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIU: Ausgewählte Fragestellungen der Internationalen Rechnungslegung (6 Credits)
- Module Digital Finance (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Digital Finance (3 Credits)
- SEM: Digital Finance (3 Credits)
- Module Einführung in die Ökonometrie (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Einführung in die Ökonometrie (3 Credits)
- UEB: Einführung in die Ökonometrie (3 Credits)
- Module Finanzwissenschaftliche Steuerlehre (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Finanzwissenschaftliche Steuerlehre (3 Credits)
- UEB: Finanzwissenschaftliche Steuerlehre (3 Credits)
- Module Gewinnermittlung und Gewinnermittlungspolitik (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Gewinnermittlung und Gewinnermittlungspolitik (3 Credits)
- UEB: Gewinnermittlung und Gewinnermittlungspolitik (3 Credits)
- Module Grundlagen der Finanzwissenschaft (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Grundlagen der Finanzwissenschaft (3 Credits)
- UEB: Grundlagen der Finanzwissenschaft (3 Credits)
- Module Grundzüge der Unternehmensbesteuerung (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Grundzüge der Unternehmensbesteuerung (3 Credits)
- UEB: Grundzüge der Unternehmensbesteuerung (3 Credits)
- Module Induktive Statistik (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VIU: Induktive Statistik (6 Credits)
- Module Internationale Rechnungslegung I: Einführung in die Rechnungslegung nach IFRS (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Internationale Rechnungslegung I: Einführung in die Rechnungslegung nach IFRS (3 Credits)
- UEB: Internationale Rechnungslegung I: Einführung in die Rechnungslegung nach IFRS (3 Credits)
- Module Internationale Rechnungslegung II: Konzernrechnungslegung (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Internationale Rechnungslegung II: Konzernrechnungslegung (3 Credits)
- UEB: Internationale Rechnungslegung II: Konzernrechnungslegung (3 Credits)
- Module Insolvenzrecht (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
- VO: Insolvenzrecht (3 Credits)
- UEB: Insolvenzrecht (3 Credits)
- Module Asset Management (6 Credits), Elective, 4th-6th Semester
Wirtschaftsinformatik - 3rd-6th Semester, Elective
Pflichtbereich Kleine berufliche Fachrichtung "Wirtschaftsinformatik" - 3rd-6th Semester, Compulsory
- Module Einführung in die Wirtschaftsinformatik (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
- VIU: Einführung in die Wirtschaftsinformatik (6 Credits)
- Module Digital Business-Grundlagen (6 Credits), Compulsory, 4th Semester
- VO: Digital Business-Grundlagen (3 Credits)
- UEB: Digital Business-Grundlagen (3 Credits)
- Module Enterprise Systems (6 Credits), Compulsory, 4th Semester
- VO: Enterprise Systems (3 Credits)
- UEB: Enterprise Systems (3 Credits)
- Module Einführung in die Programmierung (6 Credits), Compulsory, 5th Semester
- VO: Einführung in die Programmierung (3 Credits)
- UEB: Einführung in die Programmierung (3 Credits)
- Module Seminar Wirtschaftsinformatik (6 Credits), Compulsory, 6th Semester
- SEM: Seminar "E-Business und E-Entrepreneurship" (6 Credits)
- SEM: Proseminar "Wirtschaftsinformatik" (2 Credits)
- SEM: Hauptseminar "Wirtschaftsinformatik" (4 Credits)
- Module Einführung in die Wirtschaftsinformatik (6 Credits), Compulsory, 3rd Semester
Bachelorarbeit in der großen oder kleinen beruflichen Fachrichtung - 6th Semester, Elective
Die Bachelorarbeit umfasst 8 Credits. Zur Vorbereitung auf die Anfertigung der Bachelorarbeit in der kleinen beruflichen Fachrichtung ist die Veranstaltung „Wissenschaftliches Arbeiten in den Wirtschaftswissenschaften und der Wirtschaftsdidaktik“ im Umfang von 2 Credits zusätzlich zu belegen.
Das Thema der Abschlussarbeit wird i.d.R. von einer Hochschullehrerin oder einem Hochschullehrer, einer Hochschuldozentin oder einem Hochschuldozenten bzw. einer Privatdozentin oder einem Privatdozenten der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften gestellt und betreut, die oder der im jeweiligen Studiengang Lehrveranstaltungen durchführt. Potentielle Betreuerinnen und Betreuer einer Abschlussarbeit sind, vorbehaltlich der Bestellung weiterer Betreuerinnen oder Betreuer durch den Prüfungsausschuss, nachfolgend mit Verweisen zu den jeweiligen Voraussetzungen und Bewerbungsmodalitäten aufgeführt. Im übrigen gelten die Bestimmungen der Prüfungsordnung.
- Module Bachelorarbeit (Bachelor LA gbF/kbF BK) (10 Credits), Elective, 6th Semester
- UEB: Wissenschaftliches Arbeiten in den Wirtschaftswissenschaften und der Wirtschaftsdidaktik (2 Credits)
- AA: Arbeit, Personal und Organisation (8 Credits)
- AA: Didaktik der Wirtschaftslehre (8 Credits)
- SEM: Hauptseminar "Wirtschaftsinformatik" (8 Credits)
- AA: Finanzierung (8 Credits)
- AA: Internationale Rechnungslegung (8 Credits)
- AA: Marketing und Handel (8 Credits)
- AA: Medizinmanagement (8 Credits)
- AA: Unternehmensbesteuerung (8 Credits)
- AA: Umweltökonomik, insb. Ökonomik erneuerbarer Energien (8 Credits)
- AA: Wirtschaftsprivat- und Arbeitsrecht (8 Credits)
- AA: Finanzwissenschaften (8 Credits)
- AA: Gesundheitsökonomik (8 Credits)
- VO: Energie- und Immobilienmanagement (8 Credits)
- AA: Makroökonomik (8 Credits)
- AA: Mikroökonomik (8 Credits)
- AA: Ökonometrie (8 Credits)
- VO: Einführung in die Energiewirtschaft (8 Credits)
- AA: Statistik (8 Credits)
- AA: Wirtschaftsinformatik und Integrierte Informationssysteme (8 Credits)
- AA: Wirtschaftsinformatik und Softwaretechnik (8 Credits)
- AA: Wirtschaftsinformatik und Strategisches IT-Management (8 Credits)
- AA: Wirtschaftsinformatik und Unternehmensmodellierung (8 Credits)